為進(jìn)一步抓好作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，落實(shí)活動(dòng)任務(wù)和要求，確保學(xué)習(xí)教育工作取得實(shí)際效果，惠州紅海于2022年9月19日上午9時(shí)30分，在惠州分公司會(huì)議室召開了惠州紅海2022年“作風(fēng)紀(jì)律教育”民主生活會(huì)，旨在學(xué)習(xí)紅海20條鐵規(guī)、傳達(dá)集團(tuán)會(huì)議精神、重點(diǎn)解決形式主義、官僚主義等問題，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，“求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新”堅(jiān)持實(shí)事求是，統(tǒng)一隊(duì)伍的思想，凝心聚力再出發(fā)，促進(jìn)紅海穩(wěn)健發(fā)展。
民主生活會(huì)正式開始
民主生活會(huì)上，全體同志在郭圳銘同志的帶領(lǐng)下，齊唱“紅海之歌”，集體逐條學(xué)習(xí)“紅海20條鐵規(guī)”后，組織觀影了《浴血榮光的建黨偉業(yè)》。
齊唱“紅海之歌”
逐條學(xué)習(xí)“紅海20條鐵規(guī)”
觀影《浴血榮光的建黨偉業(yè)》
接著，郭圳銘同志按照集團(tuán)的要求，以“數(shù)字化轉(zhuǎn)型”和“四合一梯隊(duì)如何實(shí)現(xiàn)集群營銷的變現(xiàn)”為主題，提出了傳統(tǒng)業(yè)務(wù)項(xiàng)目組與集群營銷項(xiàng)目組的最新工作指示，并根據(jù)公司目前情況，結(jié)合人力資源行業(yè)現(xiàn)狀，以案例分析的形式給予全公司員工工作建議。會(huì)后，參會(huì)人員紛紛表示受益匪淺。
郭圳銘同志發(fā)表講話
接下來，全體同志根據(jù)“2022年紅海集團(tuán)作風(fēng)紀(jì)律教育整頓負(fù)面清單”查擺問題、對照檢查、進(jìn)行自我批評并主動(dòng)接受其他同志的批評意見。 同時(shí)，各項(xiàng)目組針對項(xiàng)目的自查情況，提出了解決方法和需要的支撐，其他同志也積極給予建議?，F(xiàn)場所有同志們直面問題，真誠交流，開誠布公，達(dá)到了統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、相互提醒、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、改進(jìn)提高的目的。
批評與自我批評
最后，郭圳銘同志在總結(jié)發(fā)言中提出了整改措施和努力的方向，對照查擺出的問題和自己的批評意見，充分運(yùn)用好民主生活會(huì)成果，撥正思想，切實(shí)抓好整改落實(shí)，要做到堅(jiān)持不懈反復(fù)查到問題。同時(shí)，要求每個(gè)項(xiàng)目組要每月組織召開專題會(huì)議，復(fù)盤當(dāng)月執(zhí)行情況，制定下月工作目標(biāo)，通過會(huì)議對各個(gè)項(xiàng)目組實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的動(dòng)作過程進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控、指導(dǎo)，確保能按計(jì)劃執(zhí)行落地。
廣東紅海人力資源有限公司惠州分公司
2022年9月19日
